Der Verein Lernmobil Viernheim e. V. ist seit 1985 als anerkannter Träger der Jugend-, Erwachsenen- und Integrationsbildung tätig. Unter dem Leitmotiv „Integration durch Bildung“ entwickeln und realisieren wir Bildungs- und Arbeitsmarktprojekte für Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und sozialen Hintergründen.

Das Projekt „RiA – Rein in die Arbeit“ wird durch den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) und das Land Hessen gefördert. Im Mittelpunkt steht die Unterstützung von Zugewanderten beim Einstieg in Beschäftigung und Qualifizierung im Altenpflegebereich. Durch individuelle Beratung, berufsbezogene Sprachförderung, fachliche Qualifizierung sowie betriebliche Praxisphasen werden nachhaltige Integrationsperspektiven geschaffen.

Für die Fortführung des Projekts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Projektleitung (m/w/d) in Teilzeit (80 % / 31 Wochenstunden).

Ihre Aufgaben

–   Gesamtverantwortung für die fachliche, organisatorische und administrative Umsetzung des Projekts

–   Steuerung und Weiterentwicklung der Projektangebote

–   Fachliche Begleitung und Koordination des Projektteams

–   Zusammenarbeit mit Fördermittelgebern, Jobcentern, Arbeitsagenturen, Pflegeeinrichtungen und weiteren Kooperationspartnern

–   Netzwerkarbeit und Öffentlichkeitsarbeit im Kreis Bergstraße

–   Sicherstellung der Zielerreichung sowie Qualitätssicherung im Projekt

–   Projektcontrolling, Monitoring und Berichtswesen

–   Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung und Dokumentation von Beschaffungs- und Vergabeverfahren im Rahmen der Projektumsetzung unter Berücksichtigung der ESF+- und förderrechtlichen Vorgaben

–   Erstellung von Sachberichten, Verwendungsnachweisen und projektbezogenen Dokumentationen

–   Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung der ESF+-Fördervorgaben

–   Verantwortung für die projektbezogene Datenerfassung, Dokumentation und Nachweisführung

–   Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Verstetigung des Projekts

Ihr Profil

–   Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Sozialwissenschaften, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation

–   Erfahrung in der Leitung, Koordination oder Steuerung von Projekten

–   Kenntnisse im Bereich Arbeitsmarktintegration, Migration, Qualifizierung oder Pflege sind von Vorteil

–   Erfahrung im Umgang mit Förderprogrammen, öffentlichen Zuwendungen oder ESF-Projekten ist wünschenswert

–   Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

–   Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

–   Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Menschen

–   Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Anwendungen

Wir bieten

–   Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum

–   Die Möglichkeit, ein etabliertes und erfolgreiches Projekt weiterzuentwickeln

–   Ein engagiertes und multiprofessionelles Team

–   Flexible Arbeitszeiten

–   Vergütung in Anlehnung an den TVöD E10 (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)

–   Jahressonderzahlung

–   Betriebliche Krankenzusatzversicherung

–   Bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.

–   Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Arbeitsort

Viernheim und Kreis Bergstraße

Bewerbungen

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

bewerbung.sua@lernmobil-viernheim.de

Ansprechpartnerin:

Dr. Oxana Berduta
Fachbereichsleitung Sprache und Arbeitsmarktintegration
Lernmobil Viernheim e. V.
Am Schlangenpfad 3
68519 Viernheim

www.lernmobil-viernheim.de

Der Verein Lernmobil e.V. – Verein für pädagogische und soziale Bildungsarbeit wurde 1985 gegründet und ist eine außerschulische Bildungseinrichtung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, die mit dem Leitziel „Integration durch Bildung“ interkulturelles Zusammenleben fördert.  

Für unsere Projekte im Bereich der Erwachsenenbildung suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in (w/ m/ d) für das Fördermittelmanagement (ESF/AMIF und Vergabe) am Standort Viernheim. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. 

Ihr Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

 –  Unterstützung beim Fördermittelmanagement von ESF- und AMIF-Projekten über den gesamten Projektzyklus (Antrag, Durchführung, Abschluss)

 –  Mitwirkung bei der Erstellung und Einreichung von Förderanträgen sowie bei Änderungsanträgen

 –  Vorbereitung und Durchführung von Mittelabrufen sowie Erstellung von Verwendungsnachweisen

 –  Prüfung von Belegen, Kosten und Förderfähigkeit gemäß Förderrichtlinien

 –  Unterstützung beim projektbezogenen Finanzcontrolling (Budgetüberwachung, Soll-Ist-Abgleiche)

 –  Dokumentation und Pflege projektrelevanter Daten in Förderportalen und Datenbanksystemen

 –  Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (z. B. Verwaltungs-, Vor-Ort- und Auditprüfungen)

 –  Mitwirkung bei der Einhaltung von Vergabevorschriften: Einholung und Dokumentation von Angeboten, Vergabevermerke, Unterstützung bei Ausschreibungen

 –  Kommunikation und Abstimmung mit Fördermittelgebern, Prüfinstanzen und Projektpartnern

 –  Unterstützung beim Berichtswesen (Sachberichte, Monitoring, Indikatoren)

Wir erwarten von Ihnen:

 –  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Verwaltungsausbildung oder vergleichbare Qualifikation

 –  Erste Erfahrung im Fördermittelmanagement, idealerweise mit ESF-, AMIF- oder anderen EU-/öffentlichen Förderprogrammen

 –  Grundkenntnisse im Zuwendungsrecht sowie im Vergaberecht von Vorteil

 –  Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel (z. B. für Mittelplanung und Nachweise)

 –  Strukturierte, sorgfältige und revisionssichere Arbeitsweise

 –  Verständnis für finanzielle Zusammenhänge und Zahlenaffinität

 –  Fähigkeit, komplexe Förderregularien umzusetzen und einzuhalten

 –  Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Teamfähigkeit

 –  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 

Wir bieten Ihnen:

 –  Mitarbeit in einem engagierten internationalen Team

 –  Flexible Arbeitszeiten/ Jahresarbeitszeitkonto

 –  Jahressonderzahlung 

 –  24.12. und 31.12. bezahlt frei 

 –  Betriebliche Krankenzusatzversicherung

 –  Mitarbeit an der Gestaltung der Arbeitsprozesse

 –  Unterstützung bei Fortbildungen

Arbeitsort:

Viernheim 

Arbeitszeit:

Teilzeit: 50%. 

Vergütung:

Vergütung in Anlehnung an TVöD (VKA) bis E7 mit Entwicklungsperspektive bei entsprechender Aufgabenübernahme.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann übersenden Sie bitte Ihre Bewerbung an: 

bewerbung.sua@lernmobil-viernheim.de

Bewerbungsschluss ist 15.05.2026

Ihre Ansprechpartnerin:

Frau Dr. Oxana Berduta

Fachbereichsleitung 

Sprache und Arbeitsmarktintegration

Lernmobil Viernheim e.V. 

www.lernmobil-viernheim.de

Teilzeit 80 % (ca. 31,2 Std./Woche) | unbefristet | Vergütung in Anlehnung an TVöD 10 | Beginn nach Absprache

Über uns

Das Lernmobil Viernheim – Integration durch Bildung e.V. ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe, zertifizierter Anbieter von Integrationskursen im Auftrag des BAMF sowie vielfältiger Bildungsangebote.

Der Hort am TiB (Treff im Bahnhof) ist eine anerkannte Schwerpunkt-Kita nach § 32 HKJHGB mit dem Förderschwerpunkt Deutsch. Hier begleiten wir in drei Gruppen rund 60 neuzugewanderte Grundschulkinder auf ihrem Weg ins Schulleben und in die Gesellschaft.

Ihre Aufgaben

• Leitung der Schwerpunkt-Kita mit aktuell 60 Plätzen

• Führung und Entwicklung eines internationalen multiprofessionellen Teams

• Weiterentwicklung des interkulturellen und sprachförderorientierten Konzepts auf Basis des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans

• Initiierung von Diversitätsprozessen und Projekten für Kinder und Eltern

• Kooperation mit Schulen, Leseförderzentrum und weiteren Netzwerkpartnern

• Verwaltung und Organisation (ca. 40 Prozent) sowie Mitarbeit im pädagogischen Alltag (ca. 60 Prozent)

Wir bieten Ihnen

• Raum für Ihre Ideen und konzeptionelle Weiterentwicklung

• Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit über den Tellerrand hinaus

• Ein starkes internationales Team, das Vielfalt lebt

Rahmenbedingungen, die überzeugen:

• Vergütung in Anlehnung an TVöD 10 (unbefristet)

• Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlung

• zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester

• Anerkennung von Vordienstzeiten

• Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im sozialpädagogischen oder pädagogischen Bereich
  (z. B. Sozialpädagogik, Grundschullehramt, Deutsch als Fremdsprache oder vergleichbar)

• Erfahrung in Leitung oder konzeptioneller Arbeit

• Freude an interkulturellen Kontexten, DaZ-Erfahrung von Vorteil

• Offenheit, Empathie und klare Führungspersönlichkeit

• Netzwerkerin oder Netzwerker mit Organisationstalent

• Führerschein wünschenswert

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte ausschließlich elektronisch (ein pdf-Dokument) an:
bewerbungFB1@lernmobil-viernheim.de

Mehr Infos über den Hort am TiB: https://www.lernmobil-viernheim.de/foerderzentrum-horttib/

Bei Rückfragen melden Sie sich gerne auch telefonisch bei Frau Kay-Kulakowski unter 0173 633 59 68.

Lernmobil Viernheim – Integration durch Bildung e.V.

Sie suchen nach einem neuen Wirkungskreis mit und für „unsere Kinder“? Sie haben Ideen, möchten diese endlich zum Leben erwecken und umsetzen?

Sie sind Fachkraft mit Zusatzausbildung zur/zum Sportpädagog*in, Entspannungspädagog*in, Erlebnispädagog*in, oder Pädagog*in mit Freude an Bewegung und Entdeckergeist?

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Trägerbeschreibung:

Der Verein Lernmobil Viernheim – Integration durch Bildung e.V. ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe, anerkannter Träger für Integrationskurse im Auftrag des BAMF sowie für weitere Bildungsangebote im Bereich der Integrationsarbeit und durch Weiterbildung Hessen e.V. zertifiziert.

Der Verein ist Träger einer Schwerpunkt-Kita (Sprachförderung/Leseförderzentrum) und von Schülerbetreuungen im Ganztagsbetrieb an Grundschulen. Als Kooperationspartner verschiedener Grundschulen im Kreis Bergstraße ist Lernmobil für die Ganztagsbetreuung zuständig. Die Schulen sind in unterschiedlichen Ganztagsprogrammen („Pakt für den Nachmittag“, „Bergsträßer Kids“ und „Familienfreundlicher Kreis Bergstraße“).

Einsatzort: Schülerbetreuung in Bürstadt, Bobstadt, Lampertheim oder Viernheim

Was sind Ihre Aufgaben?

✔   Mitarbeit im Team der Schülerbetreuung

✔   Zusammenarbeit mit der Schulleitung und der Lehrerschaft

✔   Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft

✔   Zusammenarbeit und Kooperationen der Einrichtungen in der Trägerschaft

✔  Mitarbeit an der Fortschreibung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung

✔   Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Leitbildes des Trägers in der Einrichtung

✔   Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungsangeboten des Trägers u.a. Anbieter

✔   Bildung, Betreuung und Erziehung nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan

✔   Mittagsversorgung, Verpflegungsangebote während der Ferienfreizeiten

✔   Hausaufgabenbetreuung und Begleitung der Lernzeiten

✔   Pädagogische Angebote, Projekte und AGs

✔   Freizeitgestaltung

✔   Ferienprogramm

Kommen Sie zu uns! Wir bieten…

✔   Raum für die Umsetzung Ihrer Ideen

✔   die Möglichkeit für Weiterbildung und Entwicklung

✔   unterschiedliche professionelle Arbeitsweisen kennenzulernen

✔   eine Vernetzung und Kooperation „über den Tellerrand hinaus“ mit ergänzenden Bildungsbereichen (Erwachsenenbildung, Sprachförderung, Integration)

✔   ein internationales Team, das aus der Vielfalt seine Kraft entfaltet

✔   Gute Rahmenbedingungen:

–  Entgelterhöhung (Stufenerhöhung) nach Dauer der Betriebszugehörigkeit

–  Jahressonderzahlung

–  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

–  zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

–  Anerkennung von Vordienstzeiten

Was erwarten wir von Ihnen?

✔   Ausbildung und Erfahrung im Berufsfeld – Fachkraft (m/w/d) gemäß § 25 HKJHGB Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder eine vergleichbare Qualifikation (Diplompädagog*in, Lehrer*in für Grundschule)

✔   Begeisterung für die Entwicklung innovativer Ideen

✔   Interesse an interkulturellen Themen

✔   Identifikation mit dem Leitbild des Trägers

✔   Einen einfühlsamen, geduldigen und liebevollen Umgang mit Grundschulkindern

✔   Eine teamfähige, verlässliche und motivierte Persönlichkeit

✔   Flexibilität und Aufgeschlossenheit

Stellenumfang:

20 – 25 Wochenstunden, Montag bis Freitag

Vergütung: In Anlehnung des TVöD VKA E 8

Bewerbungen an (nur elektronisch, bitte ein pdf-Dokument!):bewerbungFB1@lernmobil-viernheim.de

Lernmobil e.V. Viernheim
(www.lernmobil-viernheim.de)
Am Schlangenpfad 3
68519 Viernheim

Lernmobil Viernheim – Integration durch Bildung e.V.

Planen Sie eine berufliche Veränderung? Oder sind Sie als warmherzige/r Kolleg*in neugierig auf einen innovativen Arbeitsort, an dem Sie aktiv pädagogische Leidenschaften in der Arbeit mit Kindern entdecken und entwickeln können?

Trägerbeschreibung:

Der Verein Lernmobil Viernheim – Integration durch Bildung e.V. ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe, anerkannter Träger für Integrationskurse im Auftrag des BAMF sowie für weitere Bildungsangebote im Bereich der Integrationsarbeit und durch Weiterbildung Hessen e.V. zertifiziert.

Der Verein ist Träger einer Schwerpunkt-Kita (Sprachförderung/Leseförderzentrum) und von Schülerbetreuungen im Ganztagsbetrieb an Grundschulen. Als Kooperationspartner verschiedener Grundschulen im Kreis Bergstraße ist Lernmobil für die Ganztagsbetreuung zuständig. Die Schulen sind in unterschiedlichen Ganztagsprogrammen („Pakt für den Nachmittag“, „Bergsträßer Kids“ und „Familienfreundlicher Kreis Bergstraße“).

Einsatzort: Schülerbetreuung in Bürstadt, Bobstadt, Lampertheim und Viernheim

Was sind Ihre Aufgaben?

✔ Bildung, Betreuung und Erziehung nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan

✔ Mittagsversorgung, Verpflegungsangebote während der Ferienfreizeiten

✔ Hausaufgabenbetreuung und Begleitung der Lernzeiten

✔ Pädagogische Angebote, Projekte und AGs

✔ Freizeitgestaltung

✔ Ferienprogramm

✔ Mitarbeit im Team der Schülerbetreuung

✔ Zusammenarbeit mit Lehrer, Eltern und Einrichtungen in der Trägerschaft

✔ Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungsangeboten des Trägers u.a. Anbieter

Sie möchten neu im Bereich der Kinderbetreuung Fuß fassen?

Wir unterstützen Sie, indem Sie..

✔ pädagogische Schwerpunkte kennenlernen

✔ sich qualifizieren im pädagogischen Bildungs- und Erziehungsbereich

✔ sich weiterentwickeln bis hin zur Fachkraft im Ganztag (Gehalt nach TVöD VKA E6)

Es gibt unterschiedliche attraktive Aus- und Weiterbildungen, die wir als Träger finanziell übernehmen und Ihnen in der Praxis einen idealen Lernort bieten.

Kommen Sie zu uns! Wir bieten…

✔ Raum für die Umsetzung Ihrer Ideen

✔ die Möglichkeit für Weiterbildung und Entwicklung

✔ unterschiedliche professionelle Arbeitsweisen kennenzulernen

✔ eine Vernetzung und Kooperation „über den Tellerrand hinaus“ mit ergänzenden Bildungsbereichen (Erwachsenenbildung, Sprachförderung, Integration)

✔ ein internationales Team, das aus der Vielfalt seine Kraft entfaltet

✔ Gute Rahmenbedingungen:

✔ Entgelterhöhung (Stufenerhöhung) nach Dauer der Betriebszugehörigkeit

✔ Jahressonderzahlung

✔ 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

✔ zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

✔ Anerkennung von Vordienstzeiten

Was erwarten wir von Ihnen?

✔ praktischen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit (z.B. durch Vereinsarbeit) oder auch mit Erfahrungen in der familiären Kinderbetreuung

✔ Interesse an interkulturellen Themen

✔ Identifikation mit dem Leitbild des Trägers

✔ Einen einfühlsamen, geduldigen und liebevollen Umgang mit Grundschulkindern

✔ Eine teamfähige, verlässliche und motivierte Persönlichkeit

✔ Flexibilität und Aufgeschlossenheit

Stellenumfang:

16 – 20 Wochenstunden, Montag bis Freitag zwischen 11.00 Uhr und 17.00 Uhr

Vergütung: in Anlehnung des TVöD VKA E 2-3

Bewerbungen an (nur elektronisch, bitte ein pdf-Dokument!):

bewerbungFB1@lernmobil-viernheim.de

Lernmobil e.V. Viernheim
(dev.lernmobil-viernheim.de)
Am Schlangenpfad 3
68519 Viernheim